Paritaria municipal: gremios rechazaron el 10 % que ofreció el Gobierno, que evalúa otorgarlo por decreto
ATE y UPCN habían pedido un 15 por ciento para cerrar el año, y el STM una suma fija de 150 mil pesos. Sin acuerdo, los sindicatos están en alerta por si el Gobierno decide aplicar el incremento vía decreto.
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El Gobierno municipal y los sindicatos que representan a los trabajadores del Estado local siguen sin acuerdo en el marco de la paritaria por aumento de salario para cerrar el año.
Este lunes volvieron a reunirse tras pasar a un cuarto intermedio el último encuentro, donde los gremios habían rechazado la propuesta del Ejecutivo.
Los representantes del intendente Cecilio Salazar mejoraron la última oferta y fueron a la reunión con el ofrecimiento de un 10 por ciento de incremento sobre los salarios básicos para diciembre, que se cobra en enero e impacto en el aguinaldo.
Con ese porcentaje, el aumento acumulado en el año alcanzaría el 31,6 por ciento. En el Gobierno entienden que, de no ocurrir nada extraño, la inflación a fin de año será similar. A octubre, el IPC alcanzó el 24,8 por ciento.
“La propuesta está. Más allá de que los gremios no acepten, la necesidad de recomponer los ingresos es una realidad”, aseguraron fuentes del Ejecutivo a La Opinión.
Los sindicalistas de ATE, UPCN y STM rechazaron la propuesta y se mantuvieron firmes en sus demandas, que habían sido expresadas en los sucesivos encuentros de la Mesa de Relaciones Laborales.
UPCN y ATE habían pedido un 15 por ciento a pagar el 10 en el sueldo de diciembre y el 5 restante, en el de enero.
STM, por su parte, había solicitado una suma fija de 150 mil pesos para todos los trabajadores, a pagar en tres cuotas iguales.
Los tres sindicatos consideraron insuficiente la propuesta del 10 por ciento para diciembre y comunicaron a sus afiliados que el Gobierno "analiza dar el aumento por decreto", por lo que están en alerta.
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